Über diese Stellenanzeige

Eintritt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dauer: unbefristet  Arbeitszeit: 39 Std./Woche Gehalt: 5213 € brutto/Monat * Urlaub: 30 Tage/Jahr Bewerbungsfrist: offen Betriebsrente kostenfreies Jobticket Gleitzeit Home-Office

* ab 3 Jahren einschlägiger Berufserfahrung; ansonsten 4718 € brutto/Monat bei einschlägiger Berufserfahrung geringer 3 Jahre

Wir sind ein zukunftsorientiertes kommunales Unternehmen und als Eigenbetrieb der Wissenschaftsstadt Darmstadt in den Bereichen Abfallentsorgung, Straßenreinigung und Winterdienst, Kanalbetrieb und Straßen­unterhaltung, Gebäudereinigung, Gemeinschafts­verpflegung und Hauswirtschaft sowie Zoo Vivarium mit insgesamt ca. 850 Beschäftigten tätig.

Wir suchen für die Abteilung Personal und Organisation eine oder eine/n

Sachgebietsleiterin oder Sachgebietsleiter Personalabrechnung und -controlling - Betriebswirt, Steuerberater, HR-Controller, o. ä. (w/m/d)

Eintritt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
Dauer: unbefristet 
Arbeitszeit: 39 Wochenstunden mit Gleitzeit
Gehalt: 5213 € brutto/Monat * 
Urlaub: 30 Tage/Jahr
Bewerbungsfrist: offen
Arbeitsort: Büro in Darmstadt und Home-Office
Sonstiges: kostenfreies Jobticket und Betriebsrente

* ab 3 Jahren einschlägiger Berufserfahrung; ansonsten 4718 € brutto/Monat bei einschlägiger Berufserfahrung geringer 3 Jahre

Sachgebietsleiterin oder Sachgebietsleiter Personalabrechnung und -controlling - Betriebswirt, Steuerberater, HR-Controller, o. ä. (w/m/d)

• 4,85 "Vereinbarkeit von Beruf und Familie wird groß geschrieben!"

  Der Kollegenzusammenhalt ist enorm, wenn es jemanden nicht so gut geht wird automatisch mitgeholfen ohne Fragen zu stellen. Jeder ist für jeden da auch wenn es um Privatangelegenheiten geht.

• 4,62 "Fortbildung und flexible Arbeitszeiten top"

  Es wird viel Wert auf Fort- und Weiterbildung gelegt und hier den Miarbeitern sehr viel an internen und externen Seminaren / Schulungen angeboten. Auch auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie wird viel Wert gelegt, u. a. durch flexible Arbeitszeiten.

• 4,69 "Meine ersten Tage beim EAD"

  Gute Einarbeitung, positives Betriebsklima, sehr nette Kollegen/in, saubere Büros, es ist für das wohlbefinden gesorgt (Kantine, große Küche)

• 4,62 "Sehr kollegial"

  Nette Kollegen, gutes Betriebsklima, viele Sonderleistungen wie Job-Ticket, Betriebsrente, Kantine, kostenfreies Parken

• 4,38 "Vielfältiger Arbeitgeber"

  Sehr gute Aufstiegschancen für Mitarbeiter die auch aufsteigen möchten

• 4,54 "Meine Erfahrung beim EAD"

  Viele Fortbildungen werden angeboten

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem nachhaltigen Unternehmen mit einer Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst.
• Wir bieten zudem eine Jahressonderzahlung, eine Betriebsrente und eine Erfolgs- und Jahresprämie sowie 30 Tage Urlaub im Jahr.
• Wir fördern aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. durch flexible Arbeitszeiten, kostenfreie Kinderbetreuung bei Betreuungsengpässen und die Möglichkeit zum anteiligen Home-Office).
• Wir bieten Ihnen ein kostenfreies Jobticket sowie eine gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel.
• Wir legen sehr großen Wert auf die Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter/innen und bieten Ihnen zahlreiche Fortbildungsangebote an.

Ihre Aufgabe:

• Sie übernehmen die Leitung des Sachgebietes Personalabrechnung und -controlling.
• Sie sind verantwortlich für die Steuerung und Überwachung der rechtssicheren Umsetzung der Prozesse Entgeltabrechnung und der Zeitwirtschaft für den EAD sowie die Tochtergesellschaften DRZ GmbH, DED GmbH und KAGEL gGmbH in Ihrem Sachgebiet.
• Sie sind Ansprechpartner/in für alle Führungskräfte und beraten diese in arbeits-, sozialversicherungs- und steuerrechtlichen sowie tarifrechtlichen Fragestellungen im Zusammenhang mit der Personalabrechnung.
• Sie steuern das SAP HCM Abrechnungs- und Zeitwirtschaftssystem und optimieren dieses weiter.
• Sie sind zentrale/r Ansprechpartner/in für externe SAP Berater/innen.
• Sie gestalten die Prozesse des Personalcontrollings unter Berücksichtigung der Unternehmensziele.
• Sie sind zuständig für die Planung, Organisation und Weiterentwicklung des Sachgebietes.
• Sie leiten die Beschäftigten an und sorgen für deren Weiterentwicklung.
• Sie führen Beschäftigtengespräche.
• Sie steuern und kontrollieren das Profitcenter.
• Sie berichten an die Abteilungsleiterin Personal und Organisation.
• Sie leiten Projekte im Sachgebiet Personalabrechnung und -controlling.

Ihre Qualifikation:

• Sie verfügen entweder
  • über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (FH/Bachelor) im Bereich Betriebswirtschaft oder Personal oder Steuern oder Recht sowie über eine mindestens 2-jährige Berufserfahrung im Bereich Personalabrechnung und -controlling oder
  • über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder als Steuerfachangestellte/r (m/w/d) sowie über eine mindestens 6-jährige Berufserfahrung im Bereich Personalabrechnung und -controlling.
• Sie bringen idealerweise Führungserfahrung mit.
• Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse im Bereich des Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie idealerweise des Tarifrechts des öffentlichen Dienstes.
• Sie haben gute Kenntnisse in den Microsoft-Programmen Word, Excel und PowerPoint, Erfahrungen mit SAP HCM sind wünschenswert.
• Sie arbeiten strukturiert, service- und prozessorientiert.
• Sie überzeugen durch Ihre Kommunikationsstärke und Ihr Organisationstalent.
• Sie zeichnen sich aus durch eine hohe Sozialkompetenz, d.h. Sie sind selbstbewusst, konflikt- und durchsetzungsfähig, überzeugend und motivierend.
• Sie verfügen über sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift.

Interesse?

Wir streben an, den Anteil von Frauen in diesem Bereich zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die ausgeschriebene Stelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Diese übermitteln Sie uns bitte online über unser Jobportal.

Unser Jobportal finden Sie auf unserer Homepage oder unter: www.karriere.ead.darmstadt.de

Weitere Informationen über uns als Arbeitgeber finden Sie unter: www.ead.darmstadt.de/karriere

Jetzt bewerben Eigenbetrieb für kommunale Aufgaben und Dienstleistungen (EAD)

Sensfelderweg 33, 64293 Darmstadt

Ort der Arbeitsstätte