Über diese Stellenanzeige

Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit rund 9.700 Beschäftigten ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Unsere Kliniken und Institute stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung, moderne Lehre und innovativen Technologietransfer.

Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen.

Geschäftsführung Fakultät und Ressort Forschung und Lehre der Universitätsmedizin Göttingen sucht zum frühestmöglichen Eintrittstermin:

Administrative Koordination / Wissenschaftsmanager*in (w/m/d)

Teilzeit, 30 Stunden pro Woche, voraussichtlich für die Dauer von 2 Jahren als Vertretung Mutterschutz und anschließende Elternzeit

Ihre Aufgaben

Ihre Aufgaben

• Organisation und Koordination des Clinician Scientist Programms und weiterer interner Qualifikations- und Förderprogramme (z.B. Medical Scientist) für Ärzt*innen und Wissenschaftler*innen nach der Promotion
• Finanz- und Ressourcensteuerung, Budgetsteuerung und Controlling insbesondere für das Clinician Scientist Programm in enger Abstimmung mit dem Forschungscontrolling
• Personalmanagement, akademische Personalentwicklung: Koordination und Begleitung des Auswahlprozesses sowie Beratung und Betreuung der Kollegiaten
• Veranstaltungsmanagement: Planung und Umsetzung von Workshops und Retreats, Seminaren und Mentoring-Programm mit nationalen und internationalen Vortragenden bzw. Dozenten
• Kommunikation, Öffentlichkeitsarbeit: Berichtserstattung an die Gremien Aufbau und Pflege eines internen Kommunikationsnetzwerks
• Mitwirkung am Aufbau eines "Medical Career Center" in der UMG und einem Strategie-Konzepts für die akademische Personalentwicklung in der UMG

Ihre Qualifikationen

Ihre Qualifikationen

• wissenschaftlicher Hochschulabschluss in Medizin, Psychologie, Sozialwissenschaften, Naturwissenschaften oder vergleichbarem Fach
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Kenntnisse und Erfahrung im den Bereichen Akademische Personalentwicklung und/oder Forschungsförderung, sowie Projektmanagement
• Organisationstalent, strukturierte Arbeitsweise sowie ein selbstständiger und verantwortungsbewusster Arbeitsstil
• Kenntnisse der Strukturen und Arbeitsabläufe innerhalb einer Universität, idealerweise an der Universitätsmedizin Göttingen
• grundlegende betriebswirtschaftliche Kenntnisse
• sehr gute Kenntnisse und sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen
• soziale, interkulturelle Kompetenz
• sehr gute Englischkenntnisse

Wir bieten

Wir bieten

• eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit verbunden mit den Vorteilen des öffentlichen Dienstes
• Förderung individueller Stärken und Kompetenzen im Rahmen unseres umfangreichen Fort- und Weiterbildungsprogramms
• Gesundheit und Sport gefördert durch ein ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement sowie vielfältige interessante Benefits (u. a. attraktive Infrastruktur, Mitarbeitervergünstigungen in Fitness-Studios, Jobtickets, betriebseigene Kindertagesstätte und Kinderferienbetreuung)
• Entgelt nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) - vorbehaltlich der persönlichen Voraussetzungen – inkl. Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, einschließlich Zusatzversorgung (VBL)

Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit rund 9.700 Beschäftigten ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Unsere Kliniken und Institute stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung, moderne Lehre und innovativen Technologietransfer.

Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen.

Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben.

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Geschäftsführung Fakultät und Ressort Forschung und Lehre


von-Siebold-Straße 3
37075 Göttingen

https://www.umg.eu/

Ort der Arbeitsstätte

localjob.de

Administrative Koordination / Wissenschaftsmanager*in (w/m/d)

Firmenprofil

Universitätsmedizin Göttingen

Göttingen

NEU

10.07.2025

Ref-Nr: 392386972AA

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Göttingen
Deutschland

Über das Unternehmen

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* Aus Gründen der Lesbarkeit wurde im Text die männliche Form gewählt, nichtsdestoweniger beziehen sich die Angaben auf alle Geschlechter.

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