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Mitarbeiter/Mitarbeiterin (m/w/d) für den Fachbereich Krankenhausleistungen / Abrechnungsprüfung - Elternzeitvertretung

  • 56072 Koblenz
  • Vollzeit,  Teilzeit

Über diese Stellenanzeige

Mitarbeiter/Mitarbeiterin (m/w/d) für den Fachbereich Krankenhausleistungen / Abrechnungsprüfung - Elternzeitvertretung Voll- und Teilzeit | Standort: Koblenz IHRE CHANCE ZUR MITGESTALTUNG

Ihre Chance zur maßgeblichen Mitgestaltung unserer Erfolgsgeschichte. Die Debeka BKK ist eine der am stärksten wachsenden gesetzlichen Kassen. Als engagierter Mitarbeiter helfen Sie uns, diesen Erfolgsweg für unsere Versicherten weiter zu gehen.

AUFGABEN DIE SIE ERWARTEN

  • Prüfung von Krankenhausabrechnungen unter formalen, leistungsrechtlichen und medizinischen Aspekten
  • Beanstandung von Krankenhausabrechnungen inklusive MD-Management (Beauftragung und Auswertung von Gutachten des Medizinischen Dienstes)
  • Fallverhandlungen im Rahmen von Vorverfahren und Erörterungsverfahren gem. PrüfvV
  • Beratung von Versicherten im Zusammenhang mit Krankenhausleistungen

FÄHIGKEITEN DIE SIE MITBRINGEN

  • Abgeschlossene Berufsausbildung in einem medizinisch/pflegerischen Beruf mit mehrjähriger Berufserfahrung und sehr gutem Sachverstand für Diagnosen und Prozeduren
  • abgeschlossene Weiterbildung zur Klinischen Kodierfachkraft oder abgeschlossene vergleichbare Zusatzqualifikation
  • idealerweise: Berufserfahrung in der Kodierung/Abrechnung im Bereich der Krankenhausabrechnung
  • Gutes Ausdrucksvermögen zum medizinfachlichen Dialog in Wort und Schrift
  • Ausgeprägte Argumentationsstärke
  • selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit
  • Hohes kunden- und serviceorientiertes Verhalten

ARBEITEN BEI DER DEBEKA BKK

Interessiert? Dann bewerben Sie sich über unser Bewerbungsformular noch bis zum 02.10.2026.

Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Jetzt bewerben Kathrin Bauer | Debeka BKK | T+49 (261) 94143 -137 | |

Ort der Arbeitsstätte

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Deutschland

Über das Unternehmen

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Faire Vergütung

Faire Bezahlung und attraktive Konditionen

Onboarding

Strukturierter Start von Tag eins an

Kollegiales Team

Wertschätzung und offenes Miteinander

Zukunftsperspektive

Sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive

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